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    不过说什么都晚了，事实都已经摆出来了，也不需要他们做什么了，所以只能苦笑一声，然后就不说话了。

    辰海自然知道自己手下们的想法，也没有说什么，只是让他们多多关注一下自己的旅游项目。

    接下来辰海也不会继续像以前一样呆在自己的项目上面，因为他有自己的打算。

    项目的成功，并且走上了正轨，让辰海松了口气，随着利润源源不断的进来，辰海也不需要像以前那样费心。

    剩下的各种事情交给下面的人就好了，为了让自己还有自己的女人更加放松，辰海开始招聘经理人，专门打理这个旅游项目。

    当然这个经理人的要求会很高，而且还会直接挂在星辰食品公司下面，相当于一个大型部门的部长，权力很大。

    招聘就在洛杉矶举行的，同时招聘了还有集团的一些岗位。

    因为集团的成立，部门之间的配合让他们发现了更多的人力需求，尤其是发现下面的职员竟然不够用的了。

    所以除了把下面的店长销售人员提升上来一部分，还有几十个岗位只能随着这一次招聘产生了。

    经理人太过于专断，辰海不会相信自己会那么负责任的关心项目，所以需要再找几个人约束一下。

    一个就是农场里面的人，杰克，知根知底辰海放心。再有一个就是来自于招聘了。

    经过激烈的角逐，来自世界各地的不同国家的人才之中，两个人脱颖而出，一个是女的，另一个是男的。

    女的是欧洲一个知名女子大学毕业的博士生，曾经是学习管家的，但是同时辅修了管理人员，工作经验很丰富。

    那个男的是加州大学毕业的，比起其他的一些哈佛的大学生，他的学历并不是那么优秀，但是辰海看中的是他的以前，这个男人是从小到大在农场里面长大的，并且还在一个大型的旅游公司里面工作过很长时间，如此的完美组合，让辰海实在是找不出什么理由来拒绝他。

    不过巴克就有一些不愿意了，因为巴克根本没有学历，除了经验丰富，还有最近一年养起来的管理经验，几乎没有什么能够和其他人媲美。

    那是巴克要担心的事情了，辰海需要的仅仅是一个让自己放心的人而已。

    没有选择鲁克的原因也是有很大一部分的，因为相比于巴克来说，鲁克的锐气不够，而且没有一定的聪明劲。和那几个聪明的高学历管理人才在一起，说不定就会吃亏了。

    而巴克就不会如此，因为他很聪明，巴克有一些小聪明，尤其是最近的旅游项目上，巴克也提出了很多建设性的意见，管理上面展现出了很高的才能。
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